Description du poste
En tant que Talent Acquisition Specialist, vous apportez votre expertise de recrutement afin de répondre efficacement aux besoins de recrutement d'Infomil.
Missions
- Définition des profils de poste à recruter en fonction des besoins opérationnels
- Sourcing des candidats en utilisant différents leviers (réseaux sociaux professionnels, site d'emplois, viviers, .…)
- Traitement des candidatures reçues via notre plateforme
- Gérer l'ensemble du processus de sélection, y compris les entretiens avec les responsables opérationnels
- Communiquer de manière transparente sur le déroulement du processus et les décisions prises
- Établir des relations avec les managers pour comprendre les évolutions futures de leurs équipes
Profil recherché
Idéalement d'une Formation de niveau Bac + 3 :
- Une passion et une expérience réussie en matière de recrutement
- Une appétence et une expertise dans l'utilisation des réseaux professionnels
- Un bel esprit d'équipe et de collaboration
- Excellente compétences en communication et en relations interpersonnelles
- Un esprit de synthèse/d'analyse
- Connaissance approfondie des meilleures pratiques de recrutement
Pourquoi nous rejoindre ?
- horaires flexibles de bureau : du lundi au vendredi
- prise en charge intégrale de l'assurance médicale
- évolution dans un contexte international (projets, collaboration, ...)
Vos qualités relationnelles seront des atouts importants pour réussir dans la fonction et évoluer au sein de notre entreprise dynamique et collaborative.
Si vous avez soif d'aventures et de nouveaux challenges, alors contactez nous au plus vite en envoyant votre candidature et nous serons ravis d’échanger avec vous.